W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies.

xxxxxxxxxxx

Podinspektor ds. budowlanych

XML

Treść

Szczegóły

stanowiskoPodinspektor ds. budowlanych

miejsce pracyAdministracji Zasobów Komunalnych

termin składania dokumentów

Rozstrzygnięcie

Konkurs nie został rozstrzygnięty z braku dokumentów aplikacyjnych kandydatów na w/w. stanowisko pracy
1. Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie średnie;
b) uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi o specjalności budowlanej;
c) obywatelstwo polskie;
d) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;
e) niekaralność;
f) nieposzlakowana opinia;
g) wymagany co najmniej 3 - letni staż pracy.

2. Zadania wykonywane na stanowisku:
a) prowadzenie nadzorów nad pracami budowlanymi zleconymi przez AZK;
b)wykonywanie kosztorysów inwestorskich prac budowlanych w ramach zakresu prac AZK;
c) przeprowadzanie wizji lokalnych stwierdzających stan techniczny obiektów będących w Gminnym Zasobie Mieszkaniowym oraz lokalach użytkowych i sporządzanie z nich protokółów;
d)  weryfikacja dokumentacji projektowej i kosztorysów prac budowlanych realizowanych w ramach AZK;
e) sporządzanie sprawozdań i informacji w zakresie realizowanych zadań;
f) bieżąca analiza rynku co do jakości, cen materiałów i usług budowlanych;
g) sporządzanie sprawozdań i informacji w zakresie realizowanych zadań;
h) prowadzenie ewidencji dokumentacji w zakresie systemu funkcjonującego w AZK;
i) przygotowywanie danych statystycznych i analiz niezbędnych do sprawozdań oraz informacji w sprawach prowadzonych na stanowisku pracy;
j) przygotowywanie odpowiedzi na interpelacje, zapytania, skargi i wnioski dotyczące zakresu prowadzonych spraw.

3. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:
a) wymiar czasu pracy - pełny wymiar czasu pracy;
b) lokalizacja stanowiska pracy: pomieszczenia biurowe znajdują się na l piętrze budynku bez windy przy ul. Ostrowskiej 30 we Włocławku;
c) praca wymaga przemieszczania się między budynkami AZK i budynkami administrowanymi przez AZK położonymi na terenie miasta.

4. Informujemy,    że    w    miesiącu    maju    2016    roku    wskaźnik    zatrudnienia    osób niepełnosprawnych w jednostce,   w  rozumieniu  przepisów   o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, wyniósł co najmniej 6%.

5. Wymagane dokumenty:
a) życiorys (CV);
b) list motywacyjny;
c) kserokopie poświadczające wykształcenie (dyplom lub zaświadczenie o stanie odbytych studiów) i dodatkowe kwalifikacje;
d) kwestionariusz osobowy;
e) oświadczenie o niekaralności (w przypadku wygrania konkursu zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego);
f) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu w pełni z praw publicznych;
g) kopię świadectw pracy z dotychczasowych miejsc pracy lub zaświadczenie o pozostawaniu w zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę;
h) kopie dokumentów potwierdzających niepełnosprawność składane przez kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w §8 pkt. 8 ustęp 32 lit. b.

6. Miejsce składania dokumentów:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie AZK ul. Ostrowska 30,   87-800   Włocławek,   pocztą   elektroniczną  pod   adres:   poczta@azk.wloclawek.pl w przypadku posiadanych uprawnień do podpisu elektronicznego lub pocztą pod adres jednostki z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko Podinspektora ds. budowlanych , w terminie do dnia 27 czerwca 2016 roku.

Aplikacje, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacja  o  wyniku  naboru  będzie  umieszczana  na  stronie  internetowej   Biuletynu Informacji Publicznej.

Wymagane dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. Z 2000 r. Nr 101, póz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r. O pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, póz. 1458)" i podpisane.

Ogłoszenie o naborze
Informacja o unieważnieniu

Załączniki